Recruitment Specialist - Urgent
Sun Data Lestari ยท ๐ Manado, Lainnya ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 18.000.000 โ Rp 24.000.000 per month
Sun Data Lestari, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi, sedang mencari seorang Recruitment Specialist untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami sedang dalam tahap pertumbuhan yang pesat, dan kami membutuhkan seseorang yang berdedikasi tinggi untuk membantu kami dalam mencari dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan kami. Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dalam bidang rekrutmen dan memiliki kemampuan untuk menemukan kandidat berkualitas, kami ingin Anda bergabung dengan kami.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Membuat dan mengelola jadwal wawancara dan evaluasi kandidat.,Memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat setelah proses seleksi.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen untuk memastikan efisiensi dan efektivitas.,Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan yang terkait dengan rekrutmen.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan untuk calon karyawan baru.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang rekrutmen dan seleksi.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan seleksi.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan tinggi dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk memecahkan masalah.,Penguasaan bahasa Inggris yang baik (minimal tingkat intermediate).,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara objektif.Kemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal wawancara.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan tinggi dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk memahami dan menerapkan peraturan dan kebijakan perusahaan yang terkait dengan rekrutmen.Kemampuan untuk memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat setelah proses seleksi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang